De Questy-methode.

De Questy-methode is voor werkgevers en leidinggevenden die op het werk gesprekken willen vernieuwen en verdiepen. 

De kracht van de methode is de eenvoud. In drie eenvoudige stappen ga je op creatieve en ongedwongen wijze in gesprek over diverse onderwerpen:

Stap 1. 💬 Kies je gespreksvorm

Je gaat een leuk en waardevol gesprek voeren, een-op-een of in een team. Kies de gespreksvorm die het beste bij jullie past. Alle gespreksvormen zijn te vinden in de Questy-methode.

Stap 2. ✅ Bereid het gesprek voor

Nodig je gesprekspartner(s) uit en leg het doel en de gespreksvorm uit. Neem zelf de gesprekstechnieken uit de Questy-methode door zodat je deze kan toepassen tijdens het gesprek. 

Stap 3. ✌🏼 Het gesprek

Een Questy van doen! Laat je nieuwsgierigheid spreken, luister zonder oordeel en verbaas jezelf hoe je in een handomdraai het gesprek naar een volgend niveau tilt. Je zal snel ervaren hoe eenvoudig je het oppakt.